公務員分為幾個級別
中國的公務員級別由低至高依次為二十七級至一級，具體分為三個層次：
1. 領導職務層次：包括國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。
2. 綜合管理類公務員職級：包括一級巡視員、二級巡視員、一級調(diào)研員、二級調(diào)研員、三級調(diào)研員、四級調(diào)研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。
3. 職級與級別對應關系：廳局級以下領導職務對應的綜合管理類公務員最低職級是廳局級正職對應一級巡視員；廳局級副職對應二級巡視員；縣處級正職對應二級調(diào)研員；縣處級副職對應四級調(diào)研員；鄉(xiāng)科級正職對應二級主任科員；鄉(xiāng)科級副職對應四級主任科員。
公務員的級別是公務員在同一職務上，可以按照國家規(guī)定晉升級別。
公務員所有崗位一覽表崗位
2024年國家公務員考試的職位表已經(jīng)公布，涵蓋了中央黨群機關、中央國家行政機關（本級）、中央國家行政機關省級以下直屬機構、中央國家行政機關參照公務員法管理事業(yè)單位以及各省市的職位。以下是一些主要類別的招錄情況：
1. 中央黨群機關：招錄職位數(shù)136個，招錄人數(shù)219人。
2. 中央國家行政機關（本級）：招錄職位數(shù)313個，招錄人數(shù)564人。
3. 中央國家行政機關省級以下直屬機構：招錄職位數(shù)1638個，招錄人數(shù)1926人。
4. 中央國家行政機關參照公務員法管理事業(yè)單位：招錄職位數(shù)16861個，招錄人數(shù)36852人。
5. 各省市招錄情況：
- 北京：招錄職位數(shù)809個，招錄人數(shù)1837人。
- 上海：招錄職位數(shù)364個，招錄人數(shù)967人。
- 浙江：招錄職位數(shù)803個，招錄人數(shù)1717人。
- 江蘇：招錄職位數(shù)839個，招錄人數(shù)1604人。
- 廣東：招錄職位數(shù)1327個，招錄人數(shù)3325人。
以上數(shù)據(jù)匯總，2024年國考共招錄39561人，18948個職位。具體的職位信息，包括部門名稱、用人司局、職位信息、招考人數(shù)、專業(yè)需求、學歷要求、政治面貌、專業(yè)考試等，可以通過國家公務員局官方網(wǎng)站或者公務員考試網(wǎng)進行查詢。
考生在報名時應仔細閱讀招考公告和職位表，選擇符合自己條件的職位進行報考?？忌枰P注報名時間，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成報名。
政府公務員級別劃分
中國的公務員級別劃分是該辦法由中共中央組織部于2019年12月23日制定，并于2020年3月3日發(fā)布。公務員級別由低至高依次為二十七級至一級，具體領導職務層次與級別的對應關系如下：
1. 國家級正職：一級；
2. 國家級副職：四級至二級；
3. 省部級正職：八級至四級；
4. 省部級副職：十級至六級；
5. 廳局級正職：十三級至八級；
6. 廳局級副職：十五級至十級；
7. 縣處級正職：十八級至十二級；
8. 縣處級副職：二十級至十四級；
9. 鄉(xiāng)科級正職：二十二級至十六級；
10. 鄉(xiāng)科級副職：二十四級至十七級。
副部級機關內(nèi)設機構、副省級城市機關的司局級正職對應十五級至十級；司局級副職對應十七級至十一級。
公務員的晉升通常需要滿足一定的條件，包括任職年限、年度考核結果等。晉升至較高職務通常需要較長時間的工作經(jīng)驗和資歷積累。
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